Autor: Monika Kuzmina • 27. aprill 2021

Kuidas töötajaid kodukontoris motiveerida, tundes nende tugevusi?

Juhtide ülesanne on hoida oma töötajate motivatsiooni ja entusiasmi üleval ning olla neile eeskujuks. Praegune aeg, mil paljud on sunnitud olema kodukontoris, võib olla üsnagi stressirikas ja juhtidele inimeste juhtimise osas väljakutseid pakkuv.
KoostööKunstiKool Belbin Eesti asutaja ja treener, Mats Soomre
Foto: RAUNO LIIVAND

KoostööKunstiKool Belbin Eesti asutaja ja treener Mats Soomre, kes on läbi viinud kaugelt üle tuhande meeskonnatööteemalise koolituse ja kasutab oma koolitustel Belbini meeskonnarollide teooriat, soovitab hoida närvi ja olla kannatlik – see läheb üle. “Olukord on kohutavalt tüütu, aga see on nagu kehva sügisene ilm - kui hakkab vihma sadama, siis varem või hiljem läheb vihmasadu üle, lihtsalt ei tohi särgiväel õue vihma kätte minna ja pärast kurta, miks ma märjaks sain,” räägib ta piltlikult.

Liitu Finantsuudiste uudiskirjaga!
Liitumisega nõustud, et Äripäev AS kasutab sinu e-posti aadressi sulle uudiskirja saatmiseks. Saad nõusoleku tagasi võtta uudiskirjas oleva lingi kaudu. Loe oma õiguste kohta lähemalt privaatsustingimustest
Villu ZirnaskFinantsuudised.ee toimetajaTel: 50 79 827
Rain JüristoReklaamimüügi projektijuhtTel: 667 0077