Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Vastuoluline värbamisfirma soovib laieneda Eesti turule
Reageerides eri valdkondades valitsevale tööjõupuudusele, kavandab Eesti turule sisenemist vastuolulist tähelepanu pälvinud Malta värbamisfirma RecruitGiant, mis võtab tööle personali väljastpoolt ELi riike.
RecruitLab on 2020. aastal loodud kandidaatide haldamise ja värbamisturunduse tööriistade platvorm, mis automatiseerib värbamises kõike, mida automatiseerida on võimalik.
Mis on risk ning miks ja kuidas integreerida riskijuhtimine organisatsiooni juhtimisprotsessidesse, rääkis Äripäeva raamatupidaja.ee seminaril Telia Eesti riskijuht Andreas Meister.
Juhtide coach ja mentor ning ettevõtte Heartled üks asutajatest Vaiko Hansson rääkis tänavusel Pärnu Finantskonverentsil pikemalt sellest, kuidas juhtimiskultuur on muutumas.
Vaktsineerimine on hetkel väga kahetisi emotsioone tekitav teema. Keegi täpselt ei tea, kuidas antud teemasse suhtuda ega kuidas sellest oma kolleegidega kõneleda.
Eelmisel aastal moodustasid Balti riikide investorid 92% piirkonna ärikinnisvara tehingute koguväärtusest, kuid sadu miljoneid eurosid maksvad kinnisvaraobjektid on seni olnud ligipääsetavad ainult suurkapitalile. Avalikult jaotatavad Lords LB Asset Managementi hallatava Baltic Core Property Fundi investeerimisfondi osakud võimaldavad sellele turule siseneda ka jaeinvestoritel. Fondi esimene kavandatud investeering on Vilniuse ärikeskus Artery, mis tegutseb 98 protsendilise täituvusega.