• OMX Baltic0,11%295,88
  • OMX Riga0,1%921,32
  • OMX Tallinn0,09%2 008,17
  • OMX Vilnius−0,11%1 232,36
  • S&P 500−0,32%6 481,5
  • DOW 30−0,48%45 400,86
  • Nasdaq −0,03%21 700,39
  • FTSE 100−0,09%9 208,21
  • Nikkei 2251,03%43 018,75
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%95,47
  • OMX Baltic0,11%295,88
  • OMX Riga0,1%921,32
  • OMX Tallinn0,09%2 008,17
  • OMX Vilnius−0,11%1 232,36
  • S&P 500−0,32%6 481,5
  • DOW 30−0,48%45 400,86
  • Nasdaq −0,03%21 700,39
  • FTSE 100−0,09%9 208,21
  • Nikkei 2251,03%43 018,75
  • CMC Crypto 2000,00%0,00
  • USD/EUR0,00%0,85
  • GBP/EUR0,00%1,15
  • EUR/RUB0,00%95,47
  • 13.01.21, 08:00

Uuring: riigifirmade juhtide tasustamine on läbipaistev, aga vähe seotud tulemuslikkusega

Põhipalk on fikseeritud summa, aastane tulemustasu määratakse tulemustasustamise süsteemi järgi ning lisahüved on seotud töövajadustega – süsteem on selge ülesehitusega ja läbipaistev. Nõnda kirjeldab Eesti riigiettevõtete juhtide tasustamist Sten Mattias Oksaar mullu Tartu ülikoolis kaitstud magistritöös „Riigi osalusega ettevõtete tippjuhtide hüvitamine Eesti näitel“.
Uuring: riigifirmade juhtide tasustamine on läbipaistev, aga vähe seotud tulemuslikkusega
  • Foto: Raul Mee, fotograaf
Oksaare intervjuud hõlmasid kaheksa Eesti riigiettevõtte nõukogude liikmeid. Need ettevõtted olid: Eesti Energia AS, Riigi Kinnisvara AS, AS A.LA.R.A., AS Levira, AS Eesti Liinirongid, AS Tallinna Sadam, AS Hoolekandeteenused ja OÜ Eesti Keskkonnauuringute Keskus. Need moodustavad 28% kõigi Eesti riigiettevõtete arvust.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Finantsuudised esilehele